公司招聘外贸业务员，外贸经理，有意者速联。

丶小柯

                                                                                         外贸经理
岗位职责 ：   
   1、带领外贸部积极开拓国际市场，联系国外客户，寻求订单，并领导商务谈判与签订合同。
   2、负责外贸定单的洽谈、签约、单证审核、定单管理、运输、报关、收汇等。  
   3、负责对外贸定单的评估、跟踪、管理和风险控制。   
   4、负责外贸业务流程管理和风险控制。   
   5、负责所接定单的生产和货源，货物检验、商检报关等过程的跟踪，及时处理各环节出现的问题。   
   6、负责客户资料的整理，做好客户要求的及时反馈和处理。  
   7、负责合同履行过程中紧急意外情况的妥善处理。  
   8、负责下属业务员的培养和指导。   
   9、完成公司总经理临时交办的工作。
    决定权：      
   1、总经理授权范围内的合同的报价，其它交易条款的确定和外贸谈判权。   
   2、总经理授权范围内的外贸合同签订权。  
   3、外贸合同的执行权。   
   4、货代、船务公司和保险公司的选择权。  
   5、外贸费用的对外付款权。  
   6、与公司各部门的协调权。  
   7、下属员工的工作安排和指导，以及绩效考核。
     建议权：
   1、公司开拓其它国际业务的建议权。  
   2、公司国际业务执行过程中的合理化建议权。
   3、下属员工的任免和奖惩建议权。
    工资待遇：
         享有公司百分之20的股份，没有底金，如任聘者生活起居有资金困难，可由公司垫付，已保日常所需，所拿费用由日后工资中扣除。
                                                     
                                                                                 外贸业务员

　1． 配合公司的所需，及时作好翻译工作

　2． 熟悉产品，对产品有所掌握，并能独立分析其组成和给予准确的报价

　3． 熟悉产品在市场上的定位，找出报价时的不同

　4． 能独立开发客户，对外贸流程了解，对产品的规格、质量等都能给客户及时的答复

　5． 能有随机应变的能力，处理好客户的疑问，并努力下单

　6． 生产过程应跟踪、验货，做到质量保证

　7． 能够独立制作整套单据和相关的检验证明等，并独立联系货代，将货物安全送入仓库

　8． 及时通知客户和货代有关货物装运的情况

　9． 妥善保管客户的资料和样品，有条理的归档

　10． 退税核销要及时，将所需全套资料送给财务办理

　11． 提交季度业务汇总和年度总结

　12． 注意提升自身产品知识、英语和业务能力

　13． 在国外的重要节假日里，需发送电子贺卡以示问候，及时向客户提供我司最新产品信息和产品目录

　14． 处理好与各部门的关系，并及时地向他们请教有关产品的最新信息和动态

　15． 根据市场的变化，适时地开发新产品。
     工资待遇：
          获取单笔单子利润的百分之10，没有底金，如任聘者生活起居有资金困难，可由公司垫付，已保日常所需，所拿费用由日后工资中扣除。
                                                                               公司目前状况
   公司现属于待注册状态，启动资金不多，公司现将产品暂定为纺织类（帽子，围巾，手套，袜子，裤子，衣服），以后由公司的稳定和市场的情况改变而改变。现在招收的第一批人员将永远保持这个利润比例，待公司步入轨道以后的其他员工将以固定工资结算。
                                                                                    忠告
   公司为初期起步状态，我希望公司不会有混子存在，也绝对不允许这类人的存在，一旦发现严惩不待，要一切以公司利益为中心。我的员工我会像对待亲人一样的对待，大家积极向上，欣欣向荣，共创辉煌，有志者事竟成。大家有福同享有难同当，一起度过最为艰辛的起步期。
联系方式QQ582421316    朱